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現地法人での徹底した人材育成
- 弊社は現地に自社の子会社を持ち、現地での採用・育成・研修を一貫して行っています。
- 日本語教育、日本での生活マナー・就業マナーを重視した実践的なカリキュラムを実施
- 即戦力の人材をご紹介します。
現地育成のメリット:
- 現地文化を理解した人材の確保
- 日本での就業前に基本的なスキルを習得
- 企業様の採用コスト削減
- 文化摩擦の軽減
外国人材紹介サービス
現地法人での育成と日本の教育機関との連携
弊社の外国人人材サービスの特徴
即戦力となる優秀な外国人材を、徹底した育成システムと教育機関ネットワークを通じてご紹介します。私たちは単なる紹介サービスではなく、日本企業と外国人材の架け橋として、双方にとって最適なマッチングを実現します。
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日本の教育機関と連携し、優秀な外国人材をご紹介
- 日本全国の専門学校・大学・日本語学校と提携
- 卒業予定の優秀な留学生を企業様へご提案
- 日本語能力・文化理解・生活力を備えた人材を紹介
- 在留資格変更や受け入れ準備のサポートもトータルで対応
教育機関連携のメリット:
- 高い日本語能力を持つ人材の確保
- 日本での生活経験があるため適応が早い
- 専門知識を有する人材の紹介が可能
- 卒業予定者を対象としたスムーズな採用プロセス
私たちの活動
現地での採用活動
日本語教育の様子
提携校の卒業式